
Ở TP.HCM và Hà Nội, thực trạng về “văn phòng” đã thay đổi.
Không còn là việc “tìm mặt bằng rẻ nhất” hay “ép đội ngũ vào không gian khởi nghiệp nhỏ hẹp”. Câu hỏi không chỉ là “Làm sao để cắt giảm chi phí văn phòng?” mà là “Làm sao để tối ưu không gian làm việc, tạo ra nhiều giá trị tăng trưởng hơn?”
Các Country Manager, CEO, và lãnh đạo C-level của doanh nghiệp trên khắp Việt Nam đều đối mặt với cùng một thách thức: Làm sao xây dựng một không gian vừa linh hoạt, vừa thể hiện thương hiệu, thu hút nhân tài – mà vẫn tối ưu từng mét vuông?
Dreamplex gọi xu hướng này là “Do More with Less” – làm được nhiều hơn, hiệu quả hơn với ít nguồn lực và chi phí hơn. Đây là nơi văn phòng không chỉ là khoản chi cố định, mà là nền tảng cho một doanh nghiệp tăng trưởng linh hoạt.
Vài năm qua đã thử thách mọi giả định về cách doanh nghiệp nên sử dụng không gian. Kinh tế Việt Nam tiếp tục bứt phá – tăng trưởng GDP năm 2024 đạt 7,09%, thuộc nhóm cao nhất châu Á. Vốn FDI trong quý I/2025 đạt 2,4 tỷ USD, tăng 46% so với cùng kỳ năm trước, với lĩnh vực văn phòng và công nghiệp dẫn đầu xu hướng.

Nhưng tăng trưởng đi cùng biến động.
Khi lập kế hoạch 2026, các lãnh đạo thường phải đứng trước một quyết định quan trọng. Đội ngũ mở rộng nhanh, mô hình hybrid trở nên khó đoán định, và chi phí thuê văn phòng truyền thống ngày càng tăng. Nhiều doanh nghiệp vẫn “mắc kẹt” trong những mô hình lỗi thời – không còn phù hợp với cách kinh doanh hiện đại.
Hãy nhìn vào thực tế:
Doanh nghiệp dẫn đầu là những doanh nghiệp không xem văn phòng chỉ là chi phí thuê, mà là đòn bẩy cho hiệu suất và tăng trưởng.
Trong nhiều thập kỷ, “Doing more with less” đồng nghĩa với việc cắt giảm diện tích văn phòng, ít bàn, ít tầng, ngân sách nhỏ hơn. Nhưng tư duy đó không còn phù hợp trong năm 2026. Hiệu suất hiện đại không nằm ở “chi phí/m²”, mà ở giá trị tạo ra trên mỗi mét vuông.

Dưới đây là ba yếu tố đang định hình cách doanh nghiệp Việt tối ưu không gian làm việc:
Việt Nam hiện có hơn 52 triệu lao động, trong đó 27,8% có bằng cấp hoặc chứng chỉ (Manpower Vietnam, 2024). 99% nhân viên cho biết họ tìm kiếm “mục đích và cảm giác thuộc về” hơn là tiền lương. Một văn phòng linh hoạt, hiện đại, thúc đẩy tinh thần làm việc được thiết kế tốt không còn là “phúc lợi” – đó là công cụ tuyển dụng chiến lược.
Các công ty công nghệ Series B tăng trưởng từ 50 lên 300 nhân viên chỉ trong 18 tháng. Các doanh nghiệp dịch vụ chuyên nghiệp đang mở rộng từ thị trường nội địa sang khu vực. Trong bối cảnh này, hợp đồng thuê 3–5 năm trở thành gánh nặng, không còn là lợi thế.
Văn phòng truyền thống ‘khóa chặt’ dòng vốn của bạn. Đây là một gánh nặng CAPEX (Chi Phí Vốn) khổng lồ cho việc thiết kế, thi công và đặt cọc. Ngược lại, mô hình linh hoạt chuyển đổi chi phí bất động sản của bạn thành mô hình 100% OPEX (Chi Phí Vận Hành), giúp giải phóng vốn cho tăng trưởng, để doanh nghiệp đầu tư vào con người, công nghệ và thị trường.
Nói cách khác, doanh nghiệp thông minh không chỉ tập trung “thu hẹp” – họ chọn “co-giãn đúng”, tối ưu không gian làm việc.

Trong nhiều năm, văn phòng chỉ được xem là chi phí cố định. Nhưng các lãnh đạo tiên phong tại Việt Nam đang chứng minh điều ngược lại: văn phòng đúng có thể mang lại lợi nhuận đo lường được.
Theo Savills Vietnam, các doanh nghiệp trong mô hình văn phòng dịch vụ cao cấp ghi nhận:
Hợp đồng thuê truyền thống chỉ là một giao dịch tài chính đơn thuần. Doanh nghiệp hiện đại sẽ cần đối tác hiểu được nhịp thay đổi của mình. Khi ấy, các đơn vị như Dreamplex trở thành đối tác đáng tin cậy:
Đó chính là “flexibility with care” – chính yếu tố con người đã biến sự linh hoạt thành lợi thế cạnh tranh của Dreamplex.
Văn phòng hiện đại là hệ sinh thái của sự cân bằng: tập trung, cộng tác, và kết nối.Theo Cushman & Wakefield, doanh nghiệp có không gian đa dạng tăng 17% năng suất đội nhóm.

Dreamplex thiết kế cho nguyên tắc này: Văn phòng riêng cho công việc quan trọng, các khu lounge sáng tạo, không gian café để giao lưu kết nối, khu sự kiện sôi động.
Bởi khi con người cảm thấy được quan tâm, họ làm việc hiệu quả hơn — và gắn bó lâu dài hơn.
Giá trị đầu tư thực sự (ROI) của không gian làm việc nằm ở thương hiệu, văn hóa và khả năng thích ứng. Một văn phòng được thiết kế tốt sẽ thể hiện bạn là ai — ngay cả trước khi đội ngũ của bạn lên tiếng. Các doanh nghiệp tại Việt Nam đang nhanh chóng chuyển mình theo mô hình này. Trong năm 2024, có đến 68% giao dịch văn phòng mới tại TP. Hồ Chí Minh là dịch vụ hỗ trợ di chuyển địa điểm — phản ánh nhu cầu tìm kiếm sự phù hợp hơn giữa chiến lược kinh doanh và thiết kế không gian.

Sau một thập kỷ đồng hành cùng các doanh nghiệp, Dreamplex nhận ra một khoảng cách lớn giữa nhu cầu thực tế của các công ty đang phát triển và những gì thị trường truyền thống có thể đáp ứng.
Các văn phòng cao cấp truyền thống mang lại môi trường và dịch vụ chuyên nghiệp, nhưng thường yêu cầu cam kết dài hạn từ 3–5 năm cùng khoản đầu tư ban đầu đáng kể.
Trong khi đó, các không gian coworking kiểu khởi nghiệp tuy linh hoạt nhưng lại thiếu sự riêng tư, yếu tố thương hiệu và hạ tầng chuyên nghiệp mà các doanh nghiệp nghiêm túc cần có.
Giải pháp tối ưu chính là sự kết hợp giữa dịch vụ cao cấp, mức giá hợp lý và điều kiện linh hoạt. Với thị trường bất động sản thương mại Việt Nam đang xếp thứ hai khu vực châu Á–Thái Bình Dương về mức độ quan tâm của nhà đầu tư (chỉ sau Ấn Độ), và TP.HCM chiếm đến 48% thị phần, đây không phải là sự thỏa hiệp — mà là thiết kế có chủ đích, phù hợp với cách các doanh nghiệp Việt đầy tham vọng đang vận hành.

Bức tranh hiện tại đang đặc biệt thuận lợi cho mô hình văn phòng linh hoạt, hiệu suất cao:
Cơ hội đã rõ ràng, các doanh nghiệp Việt giờ đây có thể tiếp cận môi trường làm việc đẳng cấp quốc tế với chi phí phù hợp tại địa phương. Mô hình như Dreamplex chính là “điểm giao thoa lý tưởng” — kết hợp sự tinh tế của văn phòng truyền thống với sự linh hoạt của coworking hiện đại.
Với Dreamplex, “Do More with Less” không phải là cắt giảm, mà là xây dựng thông minh hơn – khi sự mến khách, thiết kế nội thất, và quy trình vận hành cùng hoạt động nhịp nhàng để tạo đà tăng trưởng.

Mỗi không gian Dreamplex là một hệ sinh thái sống động:
Hiệu quả dễ dàng nhận thấy: những công ty tạo cảm giác thân thuộc, thoải mái, thúc đẩy tinh thần làm việc sẽ thường giữ chân nhân sự tốt hơn và có hiệu suất cao hơn.
Triết lý của Dreamplex rất đơn giản: mỗi mét vuông đều phải tạo ra giá trị kinh doanh vượt trội.
Yếu tố | Giá trị mang lại |
10x Tăng trưởng | Mở rộng/thu hẹp nhanh chóng, không cần di dời. |
10x Hiệu suất | Thiết kế thông minh giảm sự dồn nén, tăng tính tập trung. |
10x Kết nối | Hệ sinh thái kết nối doanh nghiệp và cộng đồng. |
10x Thoải mái | Mức độ quan tâm, hỗ trợ chuẩn quốc tế, giúp giữ chân nhân viên. |
10x Kiến tạo | Liên tục cải tiến dựa trên dữ liệu & phản hồi. |
Khi doanh nghiệp tối ưu hóa cả năm yếu tố này, không gian “nhỏ hơn” có thể tạo ra tác động lớn hơn gấp nhiều lần.
Dưới đây là Khung đánh giá chiến lược văn phòng 2026. Trước khi ký hợp đồng thuê mới, hãy tự hỏi:
Nếu câu trả lời là “không” cho bất cứ câu hỏi nào bên trên, thì công ty bạn chưa tối ưu tài nguyên – mà chỉ mới cắt giảm chi phí.
Khi Việt Nam tiến đến giai đoạn tăng trưởng tiếp theo, những doanh nghiệp thành công sẽ là những đơn vị biết thiết kế cho sự thích ứng, hiệu quả và trải nghiệm con người.
Sứ mệnh của Dreamplex là biến tương lai đó thành hiện thực, thông qua những không gian làm việc vận hành mạnh mẽ như chính con người bên trong nó. Dù là trụ sở riêng của doanh nghiệp hay một không gian đa tầng được thiết kế riêng, mỗi sự hợp tác với Dreamplex đều bắt đầu từ một nguyên tắc
Sự tận tâm không đơn thuần là dịch vụ — mà là phần cốt lõi của hạ tầng.

Riêng tư khi cần tập trung. Thoáng đãng khi cần năng lượng. Luôn đặt con người làm trọng tâm.
Dreamplex tạo ra “A Better Day at Work – Một Ngày Làm Việc Tốt Hơn” đáp ứng hoàn hảo nhu cầu của các công ty đang tăng trưởng nhanh—những doanh nghiệp thấu hiểu rằng đội ngũ nhân viên trẻ của họ mong đợi nhiều hơn từ một không gian làm việc.
Văn phòng riêng được thiết kế thông minh, mang đậm dấu ấn thương hiệu, cùng dịch vụ chăm sóc tận tâm chuẩn 5 sao và một cộng đồng kết nối, giúp các doanh nghiệp này thu hút, gắn kết và giữ chân thế hệ nhân tài Millennials và GenZ tại Việt Nam.
Dreamplex hiện có 5 địa điểm tại TP. Hồ Chí Minh, 1 địa điểm tại Hà Nội, và đang hướng đến mở rộng hơn nữa vào năm 2026 để kiến tạo không gian làm việc ưu việt cho các công ty “lấy con người làm trung tâm” và đội ngũ của họ. Các doanh nghiệp như Tiki, AIA, Sky Mavis, Samsung, và nhiều doanh nghiệp khác đã tin tưởng Dreamplex để mang đến không gian làm việc tốt nhất cho đội ngũ của họ.
CHÚNG TÔI KIẾN TẠO TRẢI NGHIỆM TỐT HƠN MỖI NGÀY TẠI NƠI LÀM VIỆC.